PERCHÉ FORMARSI?

Nell’era della 4ª rivoluzione tecnologica,con la velocità di cambio vertiginosa, la formazione continua già non è più un’opzione, ma un obbligo imposto dalla “vita liquida”. Sapendo che Intelligenza artificiale, blockchain e contratti intelligenti stanno togliendo il nostro lavoro, tutto ciò che noi esseri umani possiamo fare è essere moltopreparati (a livello di hard skills) ed estremamente flessibili (a livello di soft skills).

 

Per adattarsi all’ambiente in continua evoluzione, è necessario allenare l’abitudine di FLESSIBILITÀ, ADATTABILITÀ E NEUROPLASTICITÀ, l’opposto della rigidità, che curiosamente non è altro che una “abitudine” che può essere cambiata.

COMPONENTI DI SUCCESSO: TALENTO E FLESSIBILITÀ

FORMAZIONE DI SQUADRA

La mia formazione è molto pratica e regolabile alle necessità del cliente. Alcuni esempi:

 

  • Leadership.
  • Aumento delle vendite con PNL.
  • Comunicazione persuasiva.
  • Gestione del tempo.
  • Ottenere un SI (tecniche di negoziazione).

WORKSHOP FORMATIVI

Le persone valorano sempre di più l’apprendimento delle soft skills che sono molto utili per la loro carriera professionale:

 

  • Come concentrarsi sul punto focale.
  • Comunicazione assertiva.
  • Parlare in pubblico.
  • Gestione delle priorità.
  • Motivazione al cambiamento.

PER AVERE SUCCESSO HAI DUE OPZIONI: IMPARARE O IMPARARE

COME SARÀ LA MIA FORMAZIONE?

APPROCCIO PRATICO

APPROCCIO PRATICO

Offro la formazione nel formato workshop con molte dinamiche di gruppo. In questo modo le persone possono applicare le competenze apprese immediatamente.

FORMATO 4 ORE

FORMATO 4 ORE

Ti permette d´imparare le chiavi della lezione e praticarle.

FORMATO 8 ORE

FORMATO 8 ORE

Faremo diverse dinamiche che permetteranno l’automazione delle competenze.

CON COACHING E PNL

CON COACHING E PNL

Queste discipline sono molto efficaci per la comunicazione, la negoziazione, le vendite e le relazioni interpersonali.

CHI SONO I MIEI CLIENTI?

ORGANIZZAZIONI

SCUOLE DI BUSINESS